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2015年3月7日 星期六

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休宁县“三举措”强化选派帮扶干部履职尽责

2019-08-26 09:04来源:本站阅读:151

 ? ?黄山市休宁县以打赢脱贫攻坚硬战为目标,通过“述”、“查”、“改”三项举措,严格选派帮扶干部管理,抓实队伍作风建设。

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  工作例会定期“述”。每季度召开1次选派工作例会,听取33个贫困村扶贫工作队汇报脱贫攻坚、“一抓双促”、基层党建等工作进展情况,交流经验做法、讨论存在问题、谋细整改措施,了解选派帮扶工作成效,统筹推进下一步重点工作。

 “四不两直”随机“查”。结合例会汇报内容,开展2轮“四不两直”走访调研,先后随机调研14个乡镇26个贫困村,查看选派帮扶干部驻村在岗及工作推进情况,发现选派干部驻村时间不够、请销假制度执行不严等突出问题共3类8个。

  问题导向及时“改”。梳理问题清单,“点对点”反馈至乡镇党委和驻村扶贫工作队,限期整改。同时,印发《关于严格落实选派帮扶干部请销假制度的通知》,明确流程及规定,通过明察暗访、电话抽查等方式检查制度执行情况,实行季度通报制度,对缺勤、脱岗或未按规定履行请销假手续的选派帮扶干部进行约谈。



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